CURRÍCULO PROFISSIONAL
A Ginegar informa que em atendimento às disposições legais da Lei Geral de Proteção de Dados - Lei nº 13.709/2018, os dados pessoais entregues por essa via serão tratados nos seguintes termos de nossa Política Interna De Recursos Humanos Para Tratamento De Dados Pessoais:
- Verificação dos requisitos da vaga contra as qualificações dos candidatos.
- Contato exclusivamente para o agendamento de entrevistas, que deverá ser feita nas dependências da Ginegar, em sala apropriada, ou remotamente. Caso a entrevista seja realizada por meio remoto ela não será gravada e/ou armazenada.
- A retenção dos dados pessoais constantes no currículo será feita pelo departamento de RH durante o período de seleção, e possivelmente, para fins de verificação futura, caso a contratação não se concretize nesse momento, aferindo prazo máximo de 12 meses.
Findo esse prazo máximo, os documentos serão excluídos da base de dados da empresa, seja física (com a devida desfragmentação) ou eletrônica (com a exclusão). - A Ginegar informa aos candidatos não selecionados que poderá utilizar os dados pessoais que foram fornecidos para um posterior processo e isso inclui:
i - prazos para manutenção dos dados pessoais;
ii - informações sobre descarte de seu banco de dados e
iii - possível compartilhamento de currículo com outras possíveis empregadoras.
Saiba mais acessando nossa Política de Privacidade através do link:
https://www.ginegar.com.br/politica-privacidade
